- Bruttojahresgehalt 55.000 – 60.000 EUR, je nach Qualifikation und Eignung
- Homeoffice: Bis zu 3 Tage/Woche nach Einarbeitung möglich
- Anstellungsart: Vollzeittätigkeit als Recruiter (m/w/d)
- Job in München oder Dresden ausführbar
Pro Personalmanagement - so geht Traumjob! Gerne stellen wir Ihnen unsere Kontakte zu den führenden Arbeitgebern Münchens zur Verfügung, um Sie bei der Jobsuche als Recruiter (m/w/d) zu unterstützen.
Im Moment arbeiten wir mit einer renommierten Unternehmen aus der Halbleiterindustrie im Osten von München zusammen, dass Ihnen folgende spannende Position anbietet:
Recruiter (m/w/d) in Vollzeit für Kirchheim bei München oder Dresden
Beginn Januar 2026 – Arbeitnehmerüberlassung - befristete Anstellung für 6 Monate mit Option auf Übernahme in die Stammbelegschaft unseres Kundens und/oder Verlängerung des Einsatzes - Homeoffice bis zu 3 Tage/Woche möglich
Das sind Ihre neuen Aufgaben.
Vollumfängliches Recruiting: Sie sind verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess mit einem konstanten Fokus auf eine optimale Candidate Experience.
- Entwicklung von Recruiting-Maßnahmen: Sie kreieren und implementieren innovative Strategien zur Talentgewinnung.
- Stellenausschreibungen: Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen.
- Bewerbermanagement: Screening von Bewerbungen und Durchführung der ersten Vorauswahl.
- Bewerbungsgespräche: Führen von Interviews und Auswahl der passenden Kandidaten.
- Prozessoptimierung: Ständige Verbesserung der Recruiting-Prozesse.
- Beratung: Unterstützung der Führungsebene in allen Fragen rund um das Thema Recruiting.
- HR-Projekte: Mitarbeit an operativen und strategischen Projekten im HR-Bereich.
Das bringen Sie mit.
Erfahrung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Recruiting.
- Technische Skills: Sicherer Umgang mit MS Office.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationstalent aus.
Hiermit überzeugen wir Sie von uns.
Attraktives Gehalt: Bruttojahresgehalt 55.000 – 60.000 EUR, je nach Qualifikation und Eignung.
- Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum Homeoffice nach Einarbeitung (bis zu 3 Tage/Woche).
Zusätzliche Vergütungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sorgen für zusätzliche finanzielle Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten bei bekannten Geschäften in München, deutschlandweit und Online.
- Umfassende Einarbeitung: Eine strukturierte und fundierte Einführung in alle Aufgabenbereiche ist gewährleistet.
- Kostenfreier Bewerberservice: Unser Service ist für Sie als Bewerber selbstverständlich kostenlos inklusive absoluter Diskretion und der Einhaltung eventueller Sperrvermerke.
Kontaktieren Sie uns jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Recruiter (m/w/d) direkt online über unsere Homepage oder gerne auch per E-Mail an bewerbung@propersonalmanagement.de
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern allerdings die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter https://www.propersonalmanagement.de/datenschutz.
Ihr Ansprechpartner
Herr Recruiting-Team von Pro Personalmanagement
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